Wrap für Wrap setzen wir uns seit 2013 für ehrliches, nachhaltiges Fast Food ein. Mit Restaurant, Food Truck, Catering und unserer klaren No-Bullshit-Philosophie wollen wir zeigen, dass schnelle Küche auch richtig gut sein kann.
Für unser Restaurant in der Nelkengasse in Wien suchen wir eine Schichtleiterin / operative Stellvertretung (20h), die im Alltag mit anpackt, im Betrieb den Überblick behält und unser Team vor Ort unterstützt.
Deine Rolle
Du bist mitten im Geschehen statt im Büro.
Der Fokus liegt ganz klar auf dem operativen Alltag im Restaurant: Gäste, Team, Ablauf.
Du unterstützt die Restaurantleitung im laufenden Betrieb, übernimmst Verantwortung auf der Wrapbühne und hilfst mit, dass Schichten sauber, freundlich und effizient laufen.
Deine Aufgaben
- Operative Mitarbeit im Restaurant
- Unterstützung des Teams im laufenden Betrieb
- Überblick in der Schicht behalten und mithelfen, dass alles rund läuft
- Ansprechpartnerin für Gäste und Kolleginnen vor Ort
- Unterstützung bei Einschulung und Einarbeitung neuer Teammitglieder
- Mithilfe bei einfachen organisatorischen Aufgaben im Restaurant
- Bei Bedarf Vertretung der Restaurantleitung im Tagesgeschäft
Das bringst du mit
- Erfahrung in der Gastronomie oder im Verkauf/Handel
- Freude am Umgang mit Gästen und am Arbeiten im Team
- Verlässlichkeit und Hands-on-Mentalität
- Du bleibst auch in stressigen Situationen freundlich und organisiert
- Gute Deutschkenntnisse, Englisch für den Gästekontakt von Vorteil
- Hausverstand, Eigeninitiative und ein gutes Gefühl für Service
Das erwartet dich
- 20 Stunden pro Woche
- Eine vorwiegend operative Rolle mit Verantwortung im Alltag
- Kaum Büro, viel Praxis
- Ein ehrliches, modernes Gastro-Umfeld ohne Bullshit
- Direkte Zusammenarbeit mit Restaurantleitung und Geschäftsführung
- Kostenlose Verpflegung an unseren Verkaufsstandorten
- Gehalt € 1.300 brutto pro Monat auf 20h-Basis
Klingt nach dir?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und ein paar kurzen Sätzen zu dir.
ALLE SIND WILLKOMMEN!
Wir schätzen Vielfalt und streben danach, einen inklusiven Arbeitsplatz aufzubauen, der Menschen aus dem breitesten Talentpool willkommen heißt. Solange die grundlegenden Anforderungen (Ort, Sprache, Technologie, Hintergrund) erfüllt sind, ermutigen wir alle, sich zu bewerben, auch wenn ihr nicht glaubt, alle oben genannten Kriterien zu erfüllen.
